Concepteur(trice) principal(e) - Solutions / Modules SAP (Lead dev.)

Concepteur(trice) principal(e) - Solutions / Modules SAP (Lead dev.)

05 Jan
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Société de transport de Montréal (STM)
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Montreal

05 Jan

Société de transport de Montréal (STM)

Montreal

À titre d’autorité dans l’entreprise en matière de technologies de l’information, planifie et assure la conception de l’ensemble des solutions physiques et logiques en matière de technologies de l’information. Il agit à titre de responsable de la mise en œuvre d’activités, d’assurance qualité, de planification et de vigie technologique d’entreprise. Il assume également la gestion de projets et la représentation externe. Plus particulièrement, il :



rôle d’autorité d’entreprise en matière d’orientations et de solutions (expert-conseil) :



- Conseille l’ensemble de l’entreprise en matière d’orientations, de stratégies, d’opportunités et de solutions technologiques.





Assure la réalisation d’études de faisabilité et de mise en œuvre reliées à son champ d’expertise;



conception de solution technologique :



- recommande, conçoit, sélectionne et implante les solutions technologiques, procédures, normes et programmes conformément aux orientations retenues, au plan stratégique d’entreprise, aux priorités des secteurs d’affaires, ainsi que de la vision stratégique des TI;



- assure la définition et la mise en application des exigences, principes, normes et orientations TI, et cela en fonction des méthodologies reconnues;



- élabore l’architecture et assure l’intégration des solutions, systèmes et applications liées à son domaine en faisant appel aux technologies de pointes et en prenant compte des impacts et incidences sur l’ensemble des systèmes de la Société. Peut assurer le rôle d’architecte intégrateur (applications, infrastructure, sécurité et données) à l’intérieur d’un projet dont la solution touche principalement son domaine d’activités;



- s’assure de la qualité des livrables d’architecture TI au sein des projets, de même que du respect des budgets et échéanciers relatifs à ce lot d’activités;



planification des technologies :



- participe à l’élaboration de la vision globale et de la planification stratégique des technologies, ainsi qu’à l’élaboration des plans de transition et à l’identification des priorités et des budgets;



- assure une vue intégrée de la planification des solutions et technologies liées à son secteur, en synchronisme avec les orientations;



- agit à titre de référence et de leader dans la planification, l’élaboration, la mise en œuvre et l’encadrement de l’ensemble des activités inhérentes à la gestion des risques et de la sécurité TI;



responsabilité de secteur et gouverne fonctionnelle :



- gère et encadre les activités reliées à son secteur d’intervention appliqué à l’ensemble de la Société soit les orientations, la sélection, la normalisation, la planification, l’architecture et l’intégration. Effectue une gouverne fonctionnelle auprès des employés du Service des systèmes d’information travaillant sous son champ d’expertise;



gestion de projets :



- assure la gestion et la réalisation de projets et/ou lots de grande portée: planifie, coordonne, encadre, assure la réalisation et déploie les projets qui lui sont attribués, en prenant compte des impacts sur l’ensemble des projets et enjeux technologiques de la Société;



- planifie, coordonne et encadre les activités ainsi que la qualité des livrables de conception dont il est responsable;



vigie et opportunités technologiques :



- assure la vigie dans son secteur d’activités, agit à titre de vecteur d’amélioration et d’innovation, et anticipe les tendances du marché en matière de technologies de l’information, de méthodologies et de meilleures pratiques reconnues. Suis constamment l’évolution des TI afin de maintenir ses connaissances à jour;



- pratique un leadership dans son domaine; diffuse et transmet ses connaissances;



- responsable des études d’opportunité dans son champ d’expertise en lien avec la vigie effectuée dans son domaine;



- représente la Société auprès d’organismes externes;



- effectue toutes autres tâches connexes.



*** Les technologies de l’information vous passionnent ? Écoutez ici : http://www.stm.info/fr/emplois/pourquoi/temoignages/technologies-de-linformation ***



Maîtrise en informatique;



Posséder 5 années d’expérience pertinente en :



- Composantes fonctionnelles (tables, transactions, infotypes, etc.) SAP.



- Modalités et outils de la plateforme de développement spécifique à SAP.



- Configuration des modules dans SAP.



PARTICULARITÉS DU POSTE :



Mandats et environnement de travail :



- Exercer un leadership auprès de l’équipe de développeurs et fournir des orientations claires en terme de technologie, design/conception de solutions, bonnes pratiques et standards pour la pratique de développement.



- Assurer que les orientations sont respectées par les développeurs en mettant en place un contrôle de la qualité des développements



- Exercer un rôle clé dans la définition et la réalisation du road map technique de la solution SAP



- Assurer les veilles technologiques



- Collaborer étroitement avec l’équipe d’architecture dans l’intégration technique des différentes solution SAP avec d’autres technologies/systèmes



- Réaliser la conception et le développement de solutions SAP pour les projets et en exploitation



- Animer les rencontres de discussions techniques avec les développeurs



- Coacher et former l’équipe de développement



CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES CLÉS:



Connaissance approfondie en développement SAP ainsi que les outils et les normes à utiliser (SDLC, SAP NetWeaver, ABAP, Web Dynpro, SAP Enterprise Portal, SAP Fiori, solution mobile on-line/off-line, etc.);



- Connaissance de modules fonctionnels SAP tels que RH, FICO, SD, PM, PP, MM, EWM est un atout.



- Processus et référentiels méthodologiques inhérents à la réalisation, l’implantation et l’exploitation de solution SAP



- Maitrise des interdépendances techniques et applicatives sous-jacentes au logiciel d’entreprise SAP



Leadership et influence, sens politique, collaboration/travail d’équipe, orientation client, gestion du temps et des priorités, innovation et communication écrite et verbale efficace.



Lieu de travail : 800. rue de La Gauchetière Ouest (Place Bonaventure)

Horaire : 35 heures / semaine

Salaire : 87 870 $ à 112 585 $



*** Prêt à postuler? Voici comment s’y prendre : http://www.stm.info/fr/emploi/comment-postuler ***

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